主婦パートさんの多い職場への転職

 当時希望職種につくことがなかなかできず、派遣会社の紹介で某工場で働くことになりました。勤められているのは主婦の方が多く、その会社は休みなどに融通がきくようでした。小・中学生のお子さんがいるお母さんなどは「だから(この会社に)我慢して来ている」と仰っている方も多かったです。一方で、当然といえば当然ですが、会社側は「休まれると困る」わけです。しかし主婦パートさんが大半を占めていることもあり、「一応は許可する」というていをとっているようでした。しかし、同じ職場で働いている以上、もちろん直接の関わりあいがあるので、とくに男性社員さんなどはいい顔をしなかったり、子どもが熱を出すなどして遅刻早退しなければならない女性パートさんに対し聞こえよがしに嫌味を言う人もいました。

 わたしなどは未婚で子どももおらず、また、男性社員さんのほうが「よその人」として派遣社員に気遣ってくださることが比較的多いのもあってか、「休まずきてくれて助かるよ」などとお声を頂いていましたが…。結婚して子どもができた場合、夫の収入だけでじゅうぶんな暮らしができるならいいのですが、昨今では難しいと思います。結婚出産後の転職、それに職についてからのことなど、自分自身の今後を含めて、少し考えさせられる職場でした。